В случае изменения категории работодателя для приведения трудовых отношений в соответствие с требованиями, установленными ТК РФ, законопроектом предлагается установить четырехмесячный срок с даты изменения категории в едином государственном реестре субъектов малого и среднего предпринимательства.

По инф. rosbalt.ru