Рубрика: Бизнес

За шесть месяцев 2022 года поступления налога на прибыль в консолидированный бюджет Иркутской области по сравнению с аналогичным периодом-2021 возросли вдвое.

Как сообщили в пресс-службе главы региона, на 1 июля налоговые поступления в консолидированный бюджет Иркутской области превысили показатель аналогичного периода прошлого года на 49,3% и составили 125,6 млрд рублей. В основном это произошло за счет поступлений налога на прибыль, которые увеличились вдвое. Об этом на встрече с губернатором Иркутской области Игорем Кобзевым рассказала руководитель УФНС России по Иркутской области Татьяна Шафран.

– Все обязательства, взятые в рамках утверждения регионального бюджета, будут выполнены. Сегодня мы в этом уверены, даже несмотря на нестабильную экономическую ситуацию, – подчеркнул Игорь Кобзев.

Татьяна Шафран отметила, налог на прибыль организаций, зачисляемый в бюджеты субъектов РФ, в январе-июне 2022 года составил 68,9 млрд рублей. За аналогичный период 2021 года он был равен 34 млрд рублей.

На протяжении всего последнего десятилетия профессия продавца остается одной из самых востребованных в Иркутской области и России в целом и почти ежегодно входит в топ по количеству вакансий, уступая лишь профессии менеджера по продажам.

На вакансии продавцов сегодня приходится 70% от всех предложений о работе в отрасли розничной торговли, сообщает hh.ru.

За весь 2021 года в России было открыто 475,5 тысячи вакансий продавцов-консультантов и продавцов-кассиров – это в 11 раз больше, чем в 2012 году. В Иркутской области за этот же период количество предложений о работе для продавцов выросло еще больше, в 22 раза.

Уровень средних предлагаемых зарплат в вакансиях продавцов за последнее десятилетие в целом по России вырос в полтора раза, до 30,2 тысяч рублей. В Иркутской области зарплаты для таких специалистов увеличились в 1,6 раз: в 2022 году средний их уровень составил 32,2 тысячи рублей, тогда как в 2012 году был 19,7 тысяч рублей. А самые высокие заработки российским продавцам предлагают в Чукотском АО (в среднем 66,2 тысячи рублей), в Магаданской области (53,4 тысячи рублей), и в Камчатском крае (52,1 тысячи рублей).

Зарплатные ожидания, указанные в резюме продавцов, в целом по стране выросли на 12 тысяч рублей, до 27 тысяч рублей в 2022 году. При этом в Иркутской области ожидаемые зарплаты выросли чуть больше, до уровня 29,7 тысячи рублей в среднем (+14,4 тысячи рублей за 10 лет).

Количество соискателей-продавцов за десятилетие выросло в России в шесть раз: если в 2012 году было открыто только 79,1 тысячи таких резюме, то в 2021 году – 509,2 тысячи, а за первое полугодие текущего года – уже 599,5 тысячи резюме.

В Иркутской области активность соискателей в данном направлении также превысила показатели всего прошлого года (10,8 тысяч резюме было открыто в 2022 году, а за весь 2021 – 8,8 тысяч резюме). Кроме того, Иркутская область вошла в топ-20 регионов России с самым большим количеством соискателей, рассматривающих работу продавцом-консультантом или продавцом-кассиром (15 место).

Конкуренция соискателей за вакансии продавцов в регионе невысока: в среднем, на одно предложение о работе приходится всего 2,6 активных резюме, что характерно для «рынка соискателя», когда работодатели испытывают ощутимый дефицит кадров.

Оборот розничной торговли в Иркутской области составил 264,3 млрд рублей, по сравнению с соответствующим периодом 2021 он вырос на 3,7% в сопоставимых ценах.

Как сообщает Иркутскстат, в структуре оборота розничной торговли удельный вес пищевых продуктов, напитков и табачных изделий составил 49,5%, непродовольственных товаров – 50,5%.

Оборот общественного питания составил 11,7 млрд рублей, в сопоставимых ценах 114% к январю-июню 2021 года.

Также было оказано платных услуг на 68 млрд рублей, 104,9% к соответствующему периоду 2021 года.

Наблюдательный совет Фонда развития промышленности Иркутской области утвердил перечень получателей выплат в рамках региональной программы компенсации затрат на транспортировку продукции. Одобрено 22 заявки из 31. В общей сложности сумма выплат составит 8,34 миллиона рублей, сообщает пресс-служба правительства Иркутской области.

– Такие компенсации предпринимателям Иркутской области выплачивают второй год. На данный момент одобренных заявок на 30% больше, чем в прошлом году. Сумма выплат тоже увеличилась — в полтора раза, – отметил первый заместитель председателя правительства Иркутской области и глава Наблюдательного совета Фонда Руслан Ситников.

Региональная программа дает промышленным предприятиям возможность возместить до 500 тысяч рублей расходов, понесённых на доставку готовой продукции до потребителя. Сумма выплаты может составлять до 50% от общей величины затрат на логистику.

Власти Иркутской области планируют увеличить производство картофеля до объемов, позволяющих полностью покрыть потребность в нем жителей региона.

Как сообщил журналистам министр сельского хозяйства региона Илья Сумароков, сегодня регион обеспечивает себя этим продуктом на 90%.

При этом в текущем году сельхозпредприятия области увеличили площади посадки картошки на 22% – на 4 200 га. Всего сейчас в регионе – с учетом посадочных площадей в частном секторе – «вторым хлебом» засаживают около 27 тысяч га.

С овощами ситуация в области обстоит значительно хуже – теми, что производятся на территории Приангарья, обеспечивается лишь 52% потребностей населения региона. Остальное закупается в других российских регионах, а около 6,5% – импортируется, преимущественно – из Китая. Но в этом году сельхозпредприятия Иркутской области увеличили посадочные площади овощей на 9% – или 900 га.

При этом министр рассказал, что власти региона планируют реализовать на территории Приангарья федеральный проект по закупу у населения излишков картофеля и овощей. Предполагается, что реализовываться это будет по схеме потребительской кооперации, по которой сегодня уже закупаются молоко и мясо. Тем, кот будет заниматься закупкой, из бюджета планируется компенсировать 10-15% затрат на покупку.

Правда, пока не совсем ясно, как эта схема будет работать. Приобретенные потребительскими кооперативами излишки мяса и молока охотно скупают региональные производители молочной и мясной продукции. Куда же скупщики будут девать приобретенные излишки картофеля и овощей – в торговые сети или куда-то еще – пока не совсем ясно. Как и то, кто именно будет этим заниматься. Илья Сумароков сообщил, что необходимые для реализации такого проекта нормативные акты министерство планирует разработать к сентябрю.

Иркутский проект «Olafa» по разработке нового стиля художественного стекла 7 июля получил сертификат консультационной программы FAST TRACK в Фонде «Сколково», что позволит разработчику стать резидентом «Сколково», получая доступ к эффективным инструментам поддержки исследований и развития.

В апреле-мае 2022 года проект «Olafa» участвовал в акселерационных мероприятиях «СтартапТур-2022» и «Вовлечение в инновации», которые были организованы, в том числе по инициативе БАЙКАЛ.ЦЕНТР – регионального оператора «Сколково» в Иркутской области. Об этом сообщает пресс-служба организации.

– Несмотря на то, что вся работа над проектом началась еще в апреле, именно интенсив программы FAST TRACK стал решающими. Я до последнего не верила, что камерный проект из региона может пройти такой серьезный отбор и конкурировать с «крупными» компаниями. Реализация проекта позволит утвердить так необходимый современной России принцип неделимости знаний (науки), эстетики (искусства), навыков (технологий), – рассказала руководитель проекта Елена Иванова.

Главной задачей проекта «Olafa» является создание семейства уникальных материалов из художественного стекла и продуктов на его основе, в которых возможны новые визуальные эффекты благодаря контролируемому внедрению добавок углерода в его различных аллотропных формах (от графита и алмаза).

– Программой FAST TRACK могут воспользоваться проекты, намеревающиеся получить статус резидента фонда «Сколково». Продолжительность программы составляет 8-10 дней. По результатам онлайн защиты проекта и голосования экспертной комиссии выдается сертификат об успешном завершении программы, позволяющий получить статус резидента «Сколково, – подчеркнул руководитель блока «Сколково» БАЙКАЛ.ЦЕНТР Виктор Ланцов.

Город Иркутск получил кредит из областного бюджета в объеме 1 миллиарда 159 миллионов рублей по процентной ставке 0,1% годовых.

Эти средства позволят полностью заместить кредиты муниципалитета перед банками, подлежащие погашению в этом году, сообщает пресс-служба мэрии.

– Благодаря поддержке Федерации, содействию правительства Иркутской области и лично губернатора Игоря Ивановича Кобзева, наш город сможет снизить нагрузку на муниципальные финансы и выполнить все обязательства перед иркутянами. Высвободившийся объем средств по расходам на обслуживание муниципального долга будет направлен на развитие столицы Приангарья: строительство социальных учреждений, ремонт дорог, благоустройство, оплату труда бюджетников и другие значимые статьи расходов, – отметил мэр города Руслан Болотов.

Ранее муниципалитеты не имели возможность использовать бюджетные кредиты и были вынуждены брать займы у банков на невыгодных условиях. Губернатор Иркутской области Игорь Кобзев обратился к министру финансов страны Антону Силуанову, после чего федеральным правительством было принято решение о предоставлении регионам кредитов на замещение рыночных заимствований не только государственного, но и муниципального долга.

Во втором квартале 2022 года спрос на готовый бизнес на Авито в России вырос на 24% по сравнению с прошлым годом, а в Иркутске – на 17%.

Как сообщает пресс-служба компании, в число самых востребованных предприятий вошли сельскохозяйственные организации и компании общественного питания. Приобрести готовую организацию с отлаженными бизнес-процессами в среднем по России можно за 500 тысяч рублей, а для крупных инвесторов доступен выбор предприятий со стоимостью более миллиарда рублей. В Иркутске средняя стоимость готового бизнеса составила 499 тысяч рублей.

Отмечается, что интерес к сельскохозяйственным организациям вырос на 15% по сравнению с предыдущим кварталом и на 40% в сравнении со вторым кварталом 2021 года. Бизнес в сфере сельского хозяйства по итогам отчетного периода стал более привлекательным для бизнесменов из Самары и Хабаровска – по сравнению с первым кварталом такие компании искали в 9,1 раз и 5,1 раз чаще соответственно. В Иркутске сельхозпредприятия рассматривали к покупке на 96% чаще по сравнению с первым кварталом 2022 года и в 10,1 раз чаще по сравнению с прошлым годом.

Предприятия в сфере общественного питания стали востребованнее на 4% за прошедший квартал и на 26% за год. Заняться бизнесом в этой сфере больше всего хотели предприниматели из Рязани и Хабаровска – спрос на организации в городах во втором квартале вырос на 85% и 46% по сравнению с предыдущим соответственно. В Иркутске интерес к бизнесу в сфере общепита за квартал вырос на 14%.

Развлекательные организации за квартал стали популярнее на 3%, а за год – на 2%. Сфера развлечений стала наиболее популярной в Ульяновске (рост спроса в 2,7 раза), Тольятти (в 2,7 раза) и Улан-Удэ (в 2,4 раза).

Приобрести компанию в сфере услуг или стать владельцем интернет-магазина хотели на 2% больше россиян, чем в первом квартале этого года. За год востребованность таких бизнесов выросла на 30% и 58% соответственно. Чаще всего о приобретении бизнеса в сфере услуг задумывались предприниматели Сочи и Ярославля – популярность таких предприятий в городах за квартал выросла на 38% и 17% соответственно. Купить интернет-магазин больше всего хотели предприниматели из Улан-Удэ (рост спроса в 2,3 раза), Ульяновска (в 2,3 раза) и Сочи (+59%). Бизнес в сфере услуг в Иркутске рассматривали к покупке на 8% чаще по сравнению с предыдущим кварталом, а по сравнению с прошлым годом интерес к таким организациям вырос на 40%.

Спрос на торговые предприятия остался на уровне предыдущего квартала, а за год интерес к такому бизнесу вырос на 12%. Заниматься торговлей чаще всего собирались предприниматели в Сочи (+42%), Волгограде (+31%) и Рязани (+19%).

Также спрос за квартал не вырос на производственные и строительные компании. Тем не менее, за год спрос на предприятия в сфере производства вырос на 11%. В Иркутске производства стали популярнее на 10% по сравнению с предыдущим кварталом, а за год интерес к ним вырос на 22%.

Стать владельцем бизнеса в сфере развлечений в Иркутске во втором квартале 2022 года можно было в среднем за 900 тысяч рублей. Сельхозпредприятия стоили 430 000 рублей, а организации в сфере общественного питания – 700 тысяч рублей. Покупка производственного бизнеса обходилась в среднем в 777 тысяч рублей. Бизнес в сфере услуг можно было приобрести в среднем за 480 тысяч рублей. Средняя стоимость торговых компаний составила полмиллиона рублей, а строительной организации – 2 млн рублей. Интернет-магазины в городе продавали в среднем за 49 тысяч рублей.

Самые дорогие предприятия выставляли на продажу в Санкт-Петербурге и Москве. Приобрести готовый бизнес в городах можно было в среднем за 1,1 млн и 1 млн рублей соответственно. Наиболее бюджетные варианты во втором квартале можно было найти во Владивостоке и Волгограде – средняя стоимость организаций в городах составила 300 тысяч рублей.

Практически каждый четвёртый работник в Иркутской области (23%) не воспринимает свое текущее место работы как постоянное, и не планирует в своей нынешней компании задерживаться надолго.

Служба исследований hh.ru провела опрос среди иркутян и узнала, работники каких сфер и профессий меньше всего держаться за нынешнюю работу, а также какие факторы считают главными при поиске нового работодателя.

В разрезе профессий и областей выяснилось, что меньше всего держатся на свои рабочие места представители рабочих профессий – каждый третий в сфере (32%).

Также низка лояльность к текущему месту работу у работников из сферы туризма и ресторанно-гостиничного бизнеса, продаж и управления персоналом – в этих направлениях свою работу как временную воспринимают по 30% опрошенных. Близко к этим сферам – область маркетинга и рекламы, сфера безопасности и закупок (по 29% опрошенных заявили, что не рассматривают свою работу как постоянную в этих сферах).

С другой стороны, меньше всего «текучка» кадров наблюдается в сфере добычи сырья и медицины.

Примечательно также и то, что доля мужчин среди тех, кто меньше держится за свое рабочее место, выше, чем женщин.

Стоит отметить ответы опрошенных по их статусу. Так, среди руководителей лишь 16% воспринимают свою работу как временную, в то время как респонденты уровня «специалист» чаще отмечали факт временности своей текущей работы (26%).

По итогам опроса выяснилось, что молодые соискатели в возрасте от 18 до 24 лет, как правило, меньше держатся за текущую работу и достаточно легко с ней расстаются. Так, почти 40% опрошенных молодых специалистов заявили, что не планируют задерживаться на нынешней своей работе.

Аналитика опроса также показала, что чем старше были респонденты, тем меньше становится доля тех, кто воспринимал свою текущую работу как временную. Так среди старшего поколения 55 лет и старше доля таких ответов составила лишь 12%.

Между тем важно понять, что именно привлекает иркутян в работодателях. Опрос показал, что главный фактор, на который обращают внимание соискатели-иркутяне — уровень предлагаемой заработной платы, 88% соискателей оценивают привлекательность работы и работодателя, прежде всего, по нему.

Второй по значимости фактор – месторасположение (62%). Третий критерий – корпоративное обучение профессиональным навыкам (59%).

МУП «Комбинат питания» отвечает за снабжение иркутских школ и детских садов свежей едой. Каждый день там готовится порядка 40 тысяч обедов. В начале года предприятие стало участником нацпроекта «Производительность труда».

Эксперты Регионального центра компетенций совместно с сотрудниками предприятия оптимизировали организацию процессов изготовления замороженных полуфабрикатов. В результате время, затрачиваемое на изготовления замороженных котлет, удалось сократить на 74%, а выработка на одного сотрудника увеличилась на 62%. На комбинате прошла торжественная церемония подведения итогов участия в нацпроекте 11 июля.

– Работа наших экспертов организована следующим образом: вместе с предприятием-участником нацпроекта мы выбираем конкретный производственный участок, который становится своего рода эталоном. Внедряемые на этом участке инструменты и механики бережливого производства в дальнейшем предприятие должно распространить на все свои производственные процессы. На «Комбинате питания» таким участком стал цех изготовления замороженных полуфабрикатов, – рассказал руководитель проекта, эксперт Регионального центра компетенций Владимир Савин.

В результате анализа производственных процессов было выявлено 28 проблем. Но главным «узким местом» стал процесс фасовки. Излишние перемещения сырья и полуфабрикатов, неудобные столы, длительная запайка пакетов. При помощи инструментов системы 5С (сортировка, соблюдение порядка, содержание в чистоте, стандартизация, совершенствование) путь перемещения сырья и готовой продукции сократили на 25%, столы для фасовки оборудовали бортами, исключающими падение полуфабрикатов, а ручную запайку заменили на конвейерную. К слову о конвейерах: в пищевой промышленности часто используются ленточный конвейер и конвейер винтовой транспортер.

– Повышение производительности труда всегда можно выразить не только в процентах, но и в конкретном денежном измерении. К примеру, одна только оптимизация на упаковке (мы заменили привычные картонные коробки на пластиковую тару многоразового использования) даёт снижение затрат почти на 5 миллионов рублей за год. Но самое главное – все мероприятия нацпроекта помогают нам работать более эффективно. А значит наша продукция, которую мы поставляем в более чем 200 школ и детских садов, стала ещё более качественной и будет доставляться ещё более свежей, – подчеркнула исполняющая обязанности директора МУП «Комбинат питания» Любовь Пронина.

– Повышение производительности труда с помощью инструментов нацпроекта – это первый шаг. Следующий – внедрение подходов цифровизации и цифровой трансформации. Эти технологии универсальны и подходят для любых предприятий, включая отрасль пищевой промышленности. Я уверена, что, сочетая традиционные методики бережливого производства и инструменты цифровизации, комбинат питания сможет добиться поставленных нацпроектом и администрацией города целей ещё быстрее и станет работать ещё эффективнее, – заявила министр экономического развития и промышленности Иркутской области Наталья Гершун.

Работа Регионального центра компетенций на предприятии завершена. Но деятельность по повышению производительности труда в рамках нацпроекта продолжится. Для этого пять сотрудников предприятия прошли обучения у экспертов РЦК и уже самостоятельно будут повышать производительность труда на других участках: на производстве молочной продукции, замороженных рыбных полуфабрикатов, творожных полуфабрикатов, а также в школьных столовых и в пищеблоках детских садов.

– «Комбинат питания» стал первым муниципальным предприятием Иркутска, на котором реализованы мероприятия «Регионального центра компетенций». Шесть месяцев здесь велась разработка эталонной модели производства для цеха замороженных полуфабрикатов. Теперь этот опыт будет распространён и на другие подразделения. Цель – добиться повышения производительности труда, снизить себестоимость и максимально повысить качество продукции. Оздоровление муниципальных предприятий – одно из основных направлений деятельности нашей администрации. И мы эту работу продолжаем, на днях следующим участником нацпроекта станет «ИркутскГорТранс», – говорит мэр Иркутска Руслан Болотов.

Справка:

HeadHunter проанализировал, как изменились зарплатные ожидания иркутских соискателей по итогам июня, и какие специалисты теперь хотят получать больше денег за свою работу.

Как сообщает пресс-служба компании, в целом по стране ожидаемые зарплаты в июне выросли на 5% по сравнению с прошлым годом, до уровня 55 тысяч 159 рублей, в среднем. В Сибири у соискателей более скромные ожидания – 42 тысячи 739 рублей, а рост относительно июня 2021 года составил +6%.

В Иркутской области средние ожидаемые зарплаты по итогам июня вышли на уровень 44 тысячи 911 рублей, что на 19% ниже, чем в среднем по стране, но при этом на 5% выше, чем в Сибирском ФО. За год зарплатные притязания иркутян выросли на +6%.

Больше за свою работу теперь хотят получать руководители и управленцы – их зарплатные аппетиты выросли за год заметнее всего, на +22%, до 65 тысяч 381 рублей, в среднем, а также начинающие специалисты и студенты (+21%, до 37 тысяч 157 рублей) и специалисты по закупкам (+17%, до 57 тысяч 627 рублей).

«Выше рынка» (более чем на 6%) также выросли зарплатные ожидания у бухгалтеров, административного персонала, госслужащих, домашнего персонала, IT-специалистов, медиков, специалистов по продажам, HR-специалистов и юристов.

При этом наиболее высокие зарплатные ожидания в июне в Иркутской области зафиксированы у высшего менеджмента – 65 тысяч 381 рублей, специалистов из сферы добычи сырья – 64 тысячи 478 рублей и строителей – 59 тысяч 898 рублей.

– Любопытно, что в семи из 28 профсфер соискатели претендуют на более высокие зарплаты, чем в данный момент им предлагают работодатели. Такой разрыв сейчас есть у специалистов по закупкам, юристов, бухгалтеров, HR-специалистов, госслужащих, учителей, а также у сотрудников салонов красоты и спортивных клубов, – отмечают в HeadHunter.

Депутаты Госдумы внесли в нижнюю палату парламента поправки в закон «О ветеранах». Как сообщают «Ведомости», согласно поправкам, статус ветерана боевых действий будут получать сотрудники ФСБ, выполнявшие задачи в ходе спецоперации с 24 февраля 2022 г.

Документ размещен на сайте системы обеспечения законодательной деятельности.

В случае принятия поправок, авторами которых выступили представители всех парламентских фракций, статус ветерана боевых действий или инвалида боевых действий получат сотрудники ФСБ, выполнявшие задачи по отражению вооруженного вторжения на территорию РФ, провокаций на государственной границе и приграничных территориях субъектов, прилегающих к районам проведения военной операции на территориях Украины, ДНР и ЛНР.

«Предлагаемый законопроект позволит повысить уровень социальной защиты и реализовать права вышеуказанных граждан на получение статуса ветерана боевых действий и инвалида боевых действий с предоставлением соответствующих мер социальной поддержки», — говорится в пояснительной записке к законопроекту.

По данным ФСБ, на финансирование реализации законопроекта потребуется 43 млн рублей в 2022 году.

Что случилось:

• 21 февраля 2022 года президент РФ Владимир Путин подписал указы о признании независимости самопровозглашенных Донецкой и Луганской народных республик (ДНР и ЛНР), а уже 24 февраля выступил с экстренным обращением к россиянам и объявил о специальной военной операции в Донбассе. В своем выступлении он заявил, что «обстоятельства требуют от России решительных действий», и подчеркнул, что «Россия не допустит появления у Украины ядерного оружия».

• В ответ на действия России страны Запада (США, Канада, Евросоюз, Великобритания, Япония) объявили о новых, более жестких, санкциях против РФ, в том числе финансово-экономического характера. Под санкции, в частности, попали российские банки, в том числе Сбербанк, ВТБ, Новикомбанк, «ФК Открытие» и Совкомбанк, а для ряда госкомпаний были затруднены возможности привлечения иностранного капитала.

• Позже страны ЕС и США договорились отключить попавшие под санкции банки РФ от международной системы межбанковских транзакций и обмена информацией SWIFT. Кроме того, было решено заморозить активы Банка России, что создаст сложности для использования им международных резервов. Страны Евросоюза также обязались принять меры по ограничению продажи гражданства — так называемых «золотых паспортов», которые позволяют богатым россиянам, связанным с российским правительством, становиться гражданами государств ЕС и получать доступ к их финансовым системам.

Подробности о Спецоперации:

В частности:

• Спецоперация: торжество «ночного государства»
• Спецоперативное нельзя: фейковать про армию и просить о санкциях
• Реанимация в ходе Спецоперации: как бы спасти экономику?
• Спецоперация: банкиры предупреждали власть о нехорошем
• Спецоперативная свобода слова: как будем «говорить без фейков»?
• Мы приобрели Спецоперацию. Но ведь и потеряли кое-что…